АВА-терапевт
Активируйте промокод и получите дополнительную скидку 10%
Закрыть
Поиск

Об институте

Приемная комиссия:

Написать в WhatsApp

Кураторский отдел:

Написать в WhatsApp

Сведения об образовательной

организации

Ознакомиться

График работы:

ПН-СБ 09:00 - 19:00

ВС выходной

Адрес офиса:

Москва

Докучаев переулок, 8

Контакты

Версия для слабовидящих

Страница находится в процессе разработки.

Вход в систему

дистанционного обучения

МИП

Войти

-30%

до 8 ноября

Профессия

Корпоративный психолог

Корпоративный психолог — это специалист, который осуществляет психологическую работу внутри организации или консультируе...

  • Срок обучения:

    9 Месяцев

  • Форма обучения:

    дистанционно

  • Ближайшее зачисление:

    13 ноября

  • Количество часов:

    1260 ч

  • Диплом:

    Диплом о переподготовке

Почему стоит осваивать профессию психолога?

Психология
Преимущества
Психология
Преимущества

Востребованность

Потребность в психологах в России за 2023 год выросла на 43%

Экологичная профессия

Психолог — тот человек, который несет пользу окружающим, помогает справиться с психологическими проблемами и кризисами 

Удаленный график

Можно работать дистанционно из любой точки мира 

Высокий доход

Средняя зарплата наших выпускников 100 000 р.*

*Средняя стоимость консультации выпускников МИП — 3 000 р./час
Занятость — 1-2 ч./ день. Доход — 60-120 000 р./мес

Для кого программа

Программа дистанционного образования точно подойдет, если вы:

  • На луну!

    Только начинаете свой путь в психологии с нуля Вы всегда хотели получать от работы удовлетворение и приносить пользу окружающим? Люди тянутся к вам за советами, но у вас не хватает знаний, чтобы начать консультировать? Пройдите программу обучения дистанционно, получите образование и диплом о профессиональной переподготовке, чтобы начать частную практику

  • Работайте удалённо

    Хотите получить психологическое образование для себя Вы изучите основы психологии и начнете применять полученные навыки как в личной жизни, так и на работе. Сможете помогать близким и друзьям, научитесь разбираться в людях и интуитивно избегать негативного опыта в общении

  • Шаг за шагом наверх!

    Не можете начать работать официально без диплома Вы работающий психолог, но требуется подтверждение статуса официальным дипломом? Онлайн-курс переподготовки поможет актуализировать знания, повысить квалификацию и получить документ, подтверждающий ваше право консультировать

Чему вы научитесь

  • Применять теоретические знания организационной психологии для комплексного анализа внутренней структуры и динамики в организациях.
  • Выявлять и устранять проблемы, влияющие на снижение эффективности корпоративных процессов, формируя результативную команду.
  • Проводить профотбор: оценивать профессиональные качества сотрудников, выявляя их сильные стороны, обуславливающие высокий уровень производительности.
  • Разрабатывать и внедрять программы профессионально-личностного развития.
  • Задействовать мотивационные стратегии, направленные на повышение продуктивности персонала.
  • Выстраивать и улучшать взаимодействия в коллективе для предотвращения внутриорганизационной несогласованности.
  • Разрабатывать и применять программы по созданию позитивной рабочей среды, способствующей удовлетворенности сотрудников.
  • Консультировать организации по улучшению бизнес-процессов с психологической точки зрения.
  • Бизнес-коучингу и менторству.
  • Соблюдать стандарты и этические нормы корпоративного психолога в профессиональной деятельности.
Процесс

Как проходит обучение

Обучение в МИП осуществляется по заочной форме с применением дистанционных технологий. Лекции, общение, тестирование проходят в онлайн-формате через образовательную платформу. Вы получите научную базу по главным психологическим дисциплинам и практический опыт в работе с задачами по реальным кейсам. Узнаете, как терапия помогает решить внутриличностные проблемы и выйти из стрессовых ситуаций без потерь.

Обучение в МИП осуществляется по заочной форме с применением дистанционных технологий. Лекции, общение, тестирование проходят в онлайн-формате через образовательную платформу.

Как идет обучение?

В программу дистанционного обучения входит:

Галочка
Смотрите лекции, проходите тесты на платформе
Галочка
Профессиональное сообщество одногруппников, выпускников и практиков
Галочка
Демонстрационные сессии, разборы реальных клиентских случаев, интервизии и супервизии
Галочка
Индивидуальные домашние задания, групповые проекты с обратной связью от преподавателей
Галочка
Практические занятия для отработки навыков психологического консультирования
Галочка
Доступ к вебинарам по всем направлениям для расширения профессионального кругозора
Галочка
На выпуске подготовка к итоговой аттестации при личной поддержке практикующего психолога

Ваши будущие дипломы

Все наши программы лицензированы, а дипломы имеют международные приложения, поэтому они ценятся клиентами и профессиональным психологическим сообществом как в России, так и за рубежом!

Образовательная
№041221
Атом
Курс 2
Диплом
Диплом
Диплом
Волна
Волна
ОППЛ
Московский институт психологии – партнер ОППЛ (Общероссийской профессиональной психотерапевтической лиги)
Логотип ППЛ
Членство в Лиге – это высокая оценка качества наших образовательных услуг и дополнительные преимущества для учеников МИП.
Партнерство с ОППЛ позволит нашим выпускникам стать членами в крупнейшем профессиональном сообществе психологов России.

Краткая программа курса

В каждом модуле:

  • Практические задания для закрепления материала;
  • Постоянная поддержка куратора;
  • Актуальные вебинары в режиме реального времени;
  • Бесплатный доступ к библиотеке.

18

Тематических модулей

  • Модуль 1. Организационная психология

    В этом модуле вы рассмотрите структуру организации, познакомитесь с понятием и критериями определения организации. Изучите психологическое обеспечение функционирования организационных структур, а также сопровождение организационного обучения.

    • Организационная психология в системе психологического знания

    • Структура организации. Понятие и критерии определения организации

    • Организационное развитие

    • Управление организацией

    • Индивидуальные факторы эффективности деятельности

    • Рабочие группы и команды в организациях

    • Психологическое обеспечение функционирования организационных структур

    • Методы психологической диагностики в организациях

    • Организационное консультирование

    • Психологическое сопровождение организационного обучения

  • Модуль 2. Основы современной психологии

    Вы научитесь понимать сущность психической формы отражения, природу и закономерности психической деятельности человека, узнаете основные законы, установленные в рамках исследований мотивации, эмоций, внимания, воли, ощущения и восприятия, памяти и мышления человека.

    • Предмет и задачи психологии

    • Высшие психические функции: ощущения и восприятие

    • Высшие психические функции: память, внимание, воображение

    • Высшие психические функции: мышление и речь

    • Сознание

    • Личность. Способности и навыки

    • Личность. Темперамент и характер

    • Личность. Эмоции, воля, мотивы

    • Развитие личности в онтогенезе

    • Деятельность и мотивация

  • Модуль 3. Профессиональная этика

    В этом модуле вы рассмотрите особенность профессиональной этики психолога и поймете специфику помогающих профессий. Вы изучите этический кодекс, разберете такие вопросы как терапевтический контракт, нарушение кодекса, типичные ошибкипсихолога-консультанта. Вы познакомитесь с уровнями сознания человека, его бессознательного и смысловыми принципами работы.

    • Основные понятия, особенность профессиональной этики психолога, специфика помогающих профессий

    • Этический кодекс

    • Терапевтический контракт, нарушение ЭК РПО, типичные ошибки психолога-консультанта

    • Уровни сознания человека, уровни бессознательного, смысловые принципы работы

    • Эмпатия, раппорт, перенос, контрперенос

    • Моральная дилемма, эмоциональное выгорание

  • Модуль 4. Психология личности

    В этом модуле вы рассмотрите, что такое личность, различные подходы в понимании этого термина, как происходит развитие личности и как проявляется личность в конфликте. Поймёте, что такое самосознание и авторство своего пути. Так же разберётесь в понятиях: личность, индивид, индивидуальность.

    • Психология личности как отрасль психологического знания

    • Индивид, личность, индивидуальность

    • Структурный и системный подходы к описанию личности в психологии

    • Развитие личности

    • Личность как субъект своего жизненного пути

    • Психологическое здоровье личности

    • Личность в конфликте

    • Самосознание личности

  • Модуль 5. Психология общения

    В этом модуле вы рассмотрите различные теории и подходы анализа общения, способы коммуникативного воздействия. Также изучите характеристики конструктивного общения и поймете признаки манипуляции.

    • Введение в психологию общения

    • Анализ общения: теории и подходы

    • Структура общения.

    • Представление об общении в современной общей и социальной психологии

    • Типологии общения

    • Психологический контакт во время общения

    • Феноменология общения

    • Манипуляции в общении

    • Коммуникативное воздействие

    • Конструктивное общение

  • Модуль 6. Психология менеджмента

    В этом модуле вы разберете понятие управления и менеджмента, изучите стили управления, а также познакомитесь с качествами, необходимыми лидеру. Вы рассмотрите различные функции менеджмента: функции целеполагания и прогнозирования, планирования, организации и принятия решения, мотивирования, коммуникативную функцию и функцию контроля.

    • Понятие управления и менеджмента

    • Стили управления. Качества, необходимые лидеру

    • Функции целеполагания и прогнозирования

    • Функция планирования

    • Функции организации и принятия решения

    • Функция мотивирования

    • Коммуникативная функция и функция контроля

  • Модуль 7. Управление человеческими ресурсами

    В этом модуле вы изучите стратегию управления человеческими ресурсами, рассмотрите процессы подбора персонала и создания коллектива. Вы разберете такие темы как мотивация эффективной работы сотрудников, контроль как элемент стратегии управления человеческими ресурсами, обучение персонала, а также понятие и значение психологического климата коллектива.

    • Место человеческих ресурсов в управлении

    • Стратегия управления человеческими ресурсами

    • Подбор персонала

    • Создание коллектива

    • Мотивация эффективной работы сотрудников

    • Контроль как элемент стратегии управления человеческими ресурсами

    • Карьерный рост, кадровый резерв, обучение персонала как элементы стратегии УЧР

    • Психологический климат коллектива

  • Модуль 8. Командообразование

    В этом модуле вы изучите основы формирования состава команды, познакомитесь с процессом образования внутреннего культурного контекста команды. Рассмотрите понятие лидерства и его роль в командообразовании. Вы познакомитесь с такими темами как мотивация и конфликты в процессе командообразования, проблема исполнения.

    • Команда и её основные характеристики

    • Формирование состава команды

    • Процесс образование внутреннего культурного контекста команды

    • Лидерство и его роль в командообразовании

    • Задачи руководителя в формировании команд

    • Роль мотивации в командообразовании

    • Роль конфликтов в командообразовании

    • Проблема исполнения

  • Модуль 9. Психология лидерства

    В этом модуле вы изучите качества и функции лидера, его внутренние ограничения и успех. Поймете, что такое психологическая устойчивость и уверенность в себе. Вы рассмотрите поведенческий портрет лидера и узнаете принципы успеха. Изучите опыт успешных лидеров и лидеров-неудачников.

    • Лидер, его качества и функции

    • Внутренние ограничения и успех

    • Психологическая устойчивость

    • Уверенность в себе

    • Поведение лидера

    • Принципы успеха

    • Повышение эффективности лидера

    • Успешные лидеры и лидеры-неудачники. Поведенческий портрет

  • Модуль 10. Психология управления

    В этом модуле вы изучите структуру и принципы управления, познакомитесь с психологией управления персоналом. Рассмотрите роли HR, а также поймете необходимость и пути саморазвития руководителя

    • Психология управления как наука

    • Структура управления

    • Психология управления персоналом. Роли HR

    • Принципы современного управления

    • Управление в рамках организационной культуры

    • Саморазвитие руководителя

  • Модуль 11. Социальная психология

    В этом модуле вы изучите особенности психологии группы, как образуются группы и по каким законам происходит развитие группы. Здесь разбираются такие темы как: психология общения, конфликты и процесс социализации человека

    • Введение в социальную психологию

    • Психология общения

    • Конфликты в общении

    • Межличностное восприятие

    • Психология группы

    • Группообразование и групповая динамика

    • Принятие группового решения

    • Управление малой группой

    • Социально-психологические проблемы личности

    • Процесс социализации. Социальная установка

  • Модуль 12. Управление конфликтами

    В этом модуле вы рассмотрите, что изучает конфликтология, характеристика конфликтов, их диагностика. Изучите виды конфликтов, этапы развития конфликта, способы его предупреждения и разрешения. Также поймете, как проявляются внутриличностные, межличностные и организационные конфликты.

    • Объект, предмет и методы исследования конфликтологии

    • Характеристика и диагностика конфликтов

    • Развитие конфликта, его предупреждение и стратегия разрешения.

    • Внутриличностные и межличностные конфликты в организации.

    • Группа и конфликт в организации.

  • Модуль 13. Психодиагностика

    В этом модуле вы изучите теорию, принципы и инструменты оценки и измерения индивидуально-психологических особенностей личности. Рассмотрите классификацию психодиагностических методик, ознакомитесь с понятиями надежности и валидности психодиагностической методики

    • Психодиагностика как область психологического знания

    • Функции психодиагностики

    • Классификация психодиагностических методик

    • Требования к психодиагностическим методикам

    • Надежность и валидность психодиагностической методики

    • Гуманитарный и естественнонаучный подходы в психологии

    • Номотетический и идиографический подходы в психодиагностике

    • Морально-этические нормы и проблемы психодиагностического обследования

  • Модуль 14. Супервизия и интервизия

    В этом модуле вы узнаете основы проведения интервизии и супервизии, правила представления случая группе для первичного ознакомления, ошибки при обсуждении случая. Также вы рассмотрите процесс заключение контракта на супервизии и способы обнаружения сопротивления к супервизии.

    • Введение в интервизию

    • Приветствие и знакомство

    • Представление случая группе для первичного ознакомления

    • Обсуждение случая

    • Ошибки при обсуждении случая

    • Введение в супервизию

    • Обнаружение сопротивления к супервизии

    • Заключение контракта

    • Подготовка случая. Ведение журнала случая - условие подготовки супервизанта к супервизии

    • Аналитическая супервизия

  • Модуль 15. Психология делового общения

    В этом модуле вы изучите закономерности межличностного взаимодействия в деловом общении, узнаете, какие навыки необходимы для ведения деловой беседы и ведения группового совещания, подробно изучите различные коммуникативные техники, сможете разбираться в стилях руководства. Будете иметь представление, чем отличаются деловое, светское и эмоциональное общение.

    • Ситуации межличностного общения. Понятие делового общения

    • Основные компоненты общения

    • Формальное и неформальное общение

    • Межличностное взаимодействие в деловом общении

    • Правила делового общения

    • Навыки ведения деловой беседы

    • Навыки ведения группового совещания

    • Проблема совместимости в группе

    • Деловое и светское общение. Деловое и эмоциональное общение

    • Особенности online-коммуникации в деловом общении

    • Диагностика делового аспекта групповой жизни

    • Социометрия

    • Деловая игра

    • Коммуникативная компетентность для делового общения

    • Коммуникативные техники

    • Руководство и лидерство в организации

    • Стили руководства

    • Руководство и руководители

    • Трансформирующий лидер в роли руководителя

  • Модуль 16. Социальная психология переговоров

    В этом модуле вы ознакомитесь с компетенциями психолога - переговорщика, рассмотрите разные роли переговорщика: модератор, медиатор, фасилитатор. Изучите методы управления переговорным процессом.

    • Социальная психология переговоров - введение в социальную психологию переговоров

    • Роли переговорщика: модератор, медиатор, фасилитатор

    • Методы организации переговоров

    • Коммуникации на переговорах

    • Управление переговорным процессом

    • Принципы решения проблем

    • Ответственность на переговорах

    • Психология межличностного влияния

    • Стратегии в переговорном процессе

    • Компетенции психолога - переговорщика. Межкультурные коммуникации

  • Модуль 17. Основы стрессменеджмента и профилактика профессионального выгорания

    В этом модуле вы изучите психологию и психофизиологию стресса, стресс-менеджмент, овладеете универсальными способами борьбы со стрессом, рассмотрите вопрос управления тревожностью. Также ознакомитесь с техниками релаксации для борьбы со стрессом и методиками диагностики профессионального выгорания.

    • Введение в психологию стресса и стресс-менеджмент

    • Психофизиология стресса

    • Способы борьбы со стрессом

    • Наиболее эффективные стратегии преодоления стресса

    • Определение ведущей копинг-стратегии

    • Стресс во время общения

    • Универсальные способы борьбы со стрессом

    • Стресс и локус контроля

    • Управление тревожностью

    • Техники релаксации для борьбы со стрессом

    • Прогрессивная релаксация

    • Профессиональный стресс

    • Состояния сниженной работоспособности

    • Профессиональное выгорание

    • Синдром выгорания

    • Условия профессионального выгорания

    • Способы саморегуляции

    • Профилактика выгорания

    • Профилактика выгорания в организации

    • Методики диагностики профессионального выгорания

  • Практикум по психодиагностике

    Вы приобретете практические навыки проведения психодиагностического обследования и исследования, навыки интерпретационной работы с разного рода данными, полученными в ходе психодиагностической деятельности.

    Полная программа

    Остались вопросы? Поможем определиться с программой

    Вы можете оставить заявку на обратную связь. Менеджеры приёмной комиссии свяжутся с вами и помогут подобрать программу под ваш запрос и уровень знаний, а также предоставят информацию об обучении и поступлении

    По итогу курса Вы будете работать с запросами:

    Галочка

    Коучинг

    Предоставление психологической помощи для сотрудников, которые сталкиваются с трудностями в рамках корпоративной культуры

    Галочка

    Повышение мотивации сотрудников

    Разработка и внедрение психологических программ для интенсификации вовлеченности персонала в рабочий процесс

    Галочка

    Оценка и развитие кадрового потенциала

    Проведение психодиагностики профессиональных качеств работников (в том числе кандидатов) и планирование их профессионального совершенствования

    Галочка

    Улучшение рабочего взаимодействия

    Консультирование по вопросам оптимизации межличностных отношений внутри коллектива

    Галочка

    Создание благоприятной рабочей атмосферы

    Реализация мероприятий, направленных на гармонизацию психологического климата в организации

    Галочка

    Снижение рабочего стресса и предотвращение выгорания

    Проведение индивидуальных консультаций или тренингов для снятия рабочей напряженности, а также недопущение профессионального выгорания

    Галочка

    Содействие в адаптации сотрудников

    Помощь в оперативной адаптации новых работников для продуктивного включения в рабочий процесс, а также поддержка актуального персонала в условиях организационных изменений

    Галочка

    Разработка и проведение обучающих корпоративных программ

    Создание и ведение психообразовательных занятий, направленных на развитие профессиональных и личностных компетенций сотрудников

    Галочка

    Психологический консалтинг

    Оказание психологической поддержки руководству в принятии управленческих решений

    Преподаватели программы

    Преподают ведущие практикующие психологи России с опытом от 7 до 25 лет

    Бербер Наталья Николаевна

    Бербер Наталья Николаевна

    • Профессиональный психолог, преподаватель;
    • Кандидат психологических наук;
    • Сертифицированный НЛП-практик
    Круглушина Олеся Александровна

    Круглушина Олеся Александровна

    • Консультирующий психолог;
    • Психотерапевт с интегративным подходом;
    • Семейный консультант;
    • Преподаватель психологии.
    Шавырина Анна Алексеевна

    Шавырина Анна Алексеевна

    • Нейропсихолог, бизнес-тренер, коуч;
    • Кандидат психологических наук, доцент кафедры "Корпоративной культуры";
    • Эксперт в области работы мозга, психики и поведения человека
    Опыт 20 лет
    Егиазарова Мария Андреевна

    Егиазарова Мария Андреевна

    • Бизнес - психолог,
    • Выпускник МГУ им. Ломоносова,
    • кафедра социальной психологии
    Латынцева Ольга Анатольевна

    Латынцева Ольга Анатольевна

    • Практикующий семейный психолог,
    • Ведущая тренингов,
    • Эксперт на телевидении,
    • Профессиональный спикер, публицист
    Гунявин Андрей Андреевич

    Гунявин Андрей Андреевич

    • Психоаналитик, практик, ежегодно проводит от 600 до 800 сессий;
    • Автор и ведущий психоаналитического проекта «Da-zdrav» и карьерного консультирования «Workability»;
    • Ментор курса «Супервизия и интервизия»
    Рыбальченко Наталья Викторовна

    Рыбальченко Наталья Викторовна

    • Религиовед;
    • Преподаватель философии МГУ имени М.В. Ломоносова;
    • Автор поэтических сборников и рассказов

    Ваше портфолио после обучения

    Ваше портфолио

    clip
    Семейный психолог

    Профессия:

    Корпоративный психолог

    Заработок от:

    90 000 р

    Профессиональные навыки:

      • Глубокое знание и квалифицированное применение теоретических положений организационной психологии.

      • Компетентная психодиагностика ключевых личностных и профессиональных свойств для их оперативного и адаптивного включения в рабочую деятельность.

      • Опыт индивидуальной, а также групповой консультативной и психотерапевтической практики для решения психологических проблем сотрудников всех должностей.

      • Умение проводить системный анализ функциональных процессов персонала для выявления проблемных психологических аспектов в организационной структуре.

      • Компетенции в области психологического бизнес-консалтинга для развития управленческих навыков руководителей и создания эффективных рабочих команд, увеличивающих производительность организационной деятельности.

      • Умение укреплять сплоченность коллектива и усиливать внутреннюю мотивацию к высокопродуктивной работе.

      • Способность интегрировать в рабочий процесс психологические программы профессионально-личностного роста сотрудников.

      • Навыки установления трудовой гармонии путем оптимизации межличностных взаимодействий и формирования благоприятной рабочей среды.

      • Подготовленность к грамотной интеграции методов стресс-менеджмента и профилактики профессионального выгорания.

      • Ведение отчетной и документационной работы, связанной с сопровождением персонала в организации.

      • Соблюдение профессиональной этики корпоративного психолога.

    Получила профессию “Корпоративный психолог” в Московском Институте Психологии

    Дипломы после обучения
    Доход

    Сколько может зарабатывать психолог?

    Рассчитайте свой ежемесячный доход с помощью калькулятора

    Количество консультаций в день

    1

    10

    Количество рабочих дней в месяц

    1

    31

    Стоимость одной консультации

    1500

    5000

    Вы сможете зарабатывать в месяц на психологических консультациях

    187 500

    *Средняя стоимость консультации выпускников МИП —
    3 000 р./час

    До 5 консультаций в день может проводить психолог

    Девушка в очках и с книгой

    Начните обучаться со скидкой

    Забронируйте программу по спеццене — со скидкой 30%

    Запишитесь на программу

    Корпоративный психолог

    -30%

    до 8 ноября

    Обучение можно оплатить сразу или воспользоваться рассрочкой*

    7 500 ₽/мес

    *Беспроцентная рассрочка на 12 месяцев от банков-партнеров

    Стоимость программы за весь курс:

    89 460 128 000

    Записаться на курс или получить бесплатную консультацию

    Записаться на курс или получить бесплатную консультацию

    Phone

    Что входит в стоимость?

    • ГалочкаОнлайн вебинары с возможностью просмотра записей в течение всего курса обучения
    • ГалочкаТестирование и работа над ошибками после каждой дисциплины
    • ГалочкаЛекционные и полезные дополнительные материалы к дисциплинам
    • ГалочкаИндивидуальные и групповые домашние задания с обратной связью от преподавателей
    • ГалочкаОнлайн-встречи с разбором вопросов от слушателей
    • ГалочкаПрактические упражнения с решением ситуационных задач
    Возврат денег

    Если вы передумаете учиться, то мы вернем полную сумму в течение первых двух недель

    Сэкономьте 13%

    Получите налоговый вычет. Все подробности у менеджера при записи на курс

    Остались вопросы?

    Позвоните нам:
    +7(499) 110-86-32
    Или напишите на WhatsApp

    Остались вопросы?

    Позвоните нам:+7(499) 110-86-32
    Или напишите на WhatsApp

    Отзывы наших студентов

    Мы собрали подробные отзывы учеников, которые прослушали курс и получили профессию. Они рассказали свои истории, которые откликаются в сердцах наших преподавателей и всей команды Московского Института Психологии.

    Корпоративный психолог

    Алексей Мельников

    Корпоративный психолог

    Курс «Управление конфликтами»

    Я пришел в МИП, чтобы повысить свою квалификацию. Узнал много новых методик по разрешению спорных ситуаций. Смог применить полученные знания на жене и ребенке и смог поучаствовать в научной конференции

    Психолог

    Артем Самороковский

    Психолог

    Курс «Психолог-консультант»

    Много полезной информации и квалифицированные преподаватели. Только актуальные дисциплины и лекции без «воды», так что буду рекомендовать МИП коллегам и друзьям! Все на высшем уровне

    Нутрициолог

    Олеся Ефанова

    Нутрициолог

    Курс «Психолог-диетолог. Нутрициолог»

    Прошла курс и осталась довольна! Узнала о нем в социальных сетях, другие институты не рассматривала. Прекрасные преподаватели и отзывчивые наставники, которые сопровождали меня от начала и до конца

    Арт-терапевт

    Елена Евтух

    Арт-терапевт

    Программа «Арт-терапевт»

    Курс был насыщенным и интересным. Я получила много знаний по творческой терапии, так что без проблем смогла начать частную практику через месяц, даже в таком конкурентном городе как Москва

    Заявка на поступление

    Подберем программу под ваш запрос
    Остались вопросы или не можете определиться с курсом? Оставьте свои контакты, сотрудник приёмной комиссии с вами свяжется и проконсультирует
    Трубит горн

    Phone

    Горн

    Часто задаваемые вопросы

    У Вас есть вопросы? Оставьте заявку!
    И мы перезвоним Вам!

    • Можно ли закончить экстерном обучение «Корпоративный психолог»?

      Да. Вы сами решаете, в каком темпе получать образование. Вы вправе сократить срок обучения, освоив при этом данный курс полностью, получить квалификацию и документ об образовании.

    • В каком формате проходит обучение?

      Обучение проводится на образовательной платформе дистанционно. Это обеспечивает динамичное и вовлеченное образование даже на расстоянии. Курс включает в себя вебинары, разборы реальных кейсов, онлайн-встречи с разбором вопросов, раздаточные материалы. Взаимодействие с одногруппниками проходит в чатах. На обучении Вам предоставят все необходимое для получения качественного образования и квалификации.

    • Возможно ли обучаться в рассрочку?

      Мы предоставляем беспроцентную рассрочку на курс обучения от института на два или три месяца. Через банки-партнеры можно оформить рассрочку на срок до одного года. Подробную информацию Вы сможете узнать в приемной комиссии.

    • Расскажите про налоговый вычет за обучение. Как его получить?

      Есть возможность вернуть часть денег за обучение через налоговый вычет, если Вы работаете в России и уплачиваете НДФЛ по ставке 13%. Для этого необходимо заполнить форму на сайте nalog.ru. Вы можете получить обратно до 15 600 рублей в год. После того как налоговая одобрит ваш запрос, нужно будет отнести документы в бухгалтерию на работе.

    • Какие требования для зачисления на программу обучения?

      Законченное высшее или среднее профессиональное образование, набор документов для зачисления.

    • Какие документы я получу после окончания обучения?

      По завершении обучающей программы участники получают диплом о профессиональной переподготовке — официальное документальное подтверждение образования. Этот документ подтверждает успешное освоение курса и вносится в единый реестр ФРДО. Получение диплома открывает перед его владельцами новые перспективы в сфере психологической практики.

    • Будет ли мой диплом признан за рубежом?

      Вы получаете международное приложение к диплому Московского института психологии — The Diploma Supplement. Это международный документ, созданный Европейской комиссией, Советом Европы и ЮНЕСКО. Его цель — облегчить взаимное признание национальных высших образовательных документов между странами на основе Болонской декларации для создания единой Европейской зоны высшего образования.

    У Вас есть вопросы? Оставьте заявку! И мы перезвоним Вам!